home Despre noi home Dialog Social Activitati Legislatie Info util  
 
 
FEPACHIM reuneste 116 companii si 52.763 de salariati, respectiv 54.1% din numarul total de salariati din sectorul chimic si petrochimic (care cuprinde 97.500 salariati– sursa Institutul National de Statistica).
 
Fepachim vă poate ajuta să vă pregătiţi şi să vă desfăşuraţi negocierile pentru contractele colective de muncă şi oferă consiliere pentru prevenirea conflictelor industriale.
Fepachim caută să identifice cele mai bune programe de formare si ofere consiliere pentru a identificarea surselor posibile de asistenţă financiară pentru programele de formare profesională, training sindical, etc.
detalii ...
 
 
FEPACHIM participă la Dialogul Social prin activităţile desfăşurate în cadrul:
• Consiliului Economic şi Social
• Ministerului mediului şi gospodăririi apelor
• Tribunalelor Muncii
• Agenţiilor regionale de ocupare a forţei de muncă – membrii în structurile consultative

detalii ...
 
   
   
   
FEPACHIM
Istoricul organizatiei
 

Federaţia patronatelor din ramura industriei chimice şi petrochimice din România - FEPACHIM  este una  din primele organizaţii patronale care au apărut după 1989.
A luat fiinţă în anul 1992 prin Sentinţa civilă no.3 a Tribunalului Bucureşti din data de 3 martie 1992, începându-si activitatea imediat după aceea.
 
FEPACHIM reuneste 116 companii si 52.763 de salariati, respectiv 54.1% din numarul total de salariati din sectorul chimic si petrochimic (care cuprinde 97.500 salariati– sursa Institutul National de Statistica).

 

Reprezentativitatea la nivel de ramura a fost redobândita prin sentinta civila nr. 7/22.04.2005 a Tribunalului Bucuresti.

Sentinta recunoaste indeplinirea cerintelor legale necesare pentru negocierea si semnarea contractului colectiv de munca.
   
FEPACHIM
Misiunea organizatiei
 
FEPACHIM urmăreşte să promoveze intereselor profesionale comune ale membrilor săi;
FEPACHIM doreşte să influenţeze procesele decizionale la nivel guvernamental şi la nivel european astfel încât politicile şi propunerile legislative care afectează sectorul să ţină cont de nevoile companiilor;  
FEPACHIM asigură reprezentarea membrilor în dialogul cu partenerii sociali
 
   
FEPACHIM
Obiectivele organizatiei
 
• Promovarea intereselor comune ale membrilor prin influenţarea procesului decizional astfel încât politicile guvernamentale să fie concordante cu nevoile de dezvoltare ale companiilor
• Participarea la elaborarea strategiei de dezvoltare a Industriei chimice şi petrochimice,cât şi la strategia naţională de export pentru acest sector
• Participarea la transpunerea şi armonizarea legislaţiei naţionale cu legislaţia UE
• Participarea la procesul de implementare a legislaţiei transpuse • Negocierea şi semnarea contractului colectiv de muncă la nivelul ramurii Chimie şi petrochimie
• Participarea la dialogul tripartit Guvern-Patronate-Sindicate
 
Obiectivele de viitor  
• Elaborarea unui nou proiect de contract colectiv de munca la nivelul intregii ramuri care sa cuprinda si modificarile din noua legislatie
• Continuarea participarii la elaborarea si validarea standardelor de formare profesionala ale operatorilor, tehnicienilor si maistrilor din industria chimica si petrochimica
• Pregatirea amendarii legislatiei de mediu elaborata pana in prezent
• Coordonarea realizarii unui “sistem de sustinere si promovare a exporturilor“ produselor chimice si petrochimice impreuna cu CENTRUL ROMAN DE COMERT EXTERIOR
• Pregatirea unui program  “Transportul sigur al produselor chimice si petrochimice“ cat si a unui sistem de monitorizare a unor accidente petrecute in timpul transporturilor.
 
   
 
 
Copyright 2006 FEPACHIM